リーダーに求められるのは、リーダーであるための志と、リーダーとして実践するための知識とスキルであると考えます。当社のリーダーセミナーはリーダーとは何かを掘り下げながらリーダーの要件を追求します。その上で、労働組合や企業が置かれている社会状況に関する知識や、実務を遂行する上で必要な知識を提供。コミュニケーションやリーダーシップ、マネジメントスキルを育みます。
[主なクライアント]
連合本部・地方連合/日本生産性本部/自治労/電機連合/情報労連/旭化成労働組合/日本郵政グループ労働組合/東京電力労働組合/メイテック労働組合/全農林労働組合/昭和電工ユニオン/すかいらーくグループ 他
1.労働組合って何だろう? 労働組合の基本のキ |
---|
2.職場のリーダーに求められる知識とスキル |
3.「聞く&話す」力から「説得」「交渉」力までのコミュニケーション術 |
4.職場の問題を発見し、解決するスキル(思考技術)を学ぼう |